いせや写真館の成長と、経営理念や基本方針を実現するにあたって、
下記のような人材を求めています。
求める人材像
出来ない理由ではなく
「どうすれば出来るのか？」を考える人
何事も最初からうまく出来る人はいません。
「出来ない理由」を探すのではなく、「どうすれば出来るのか？」を考えられる人が、常に成長を続けられる人だと思っています。
出来る人材ではなく、出来るように努力し続けられる人材こそ、いせや写真館が求める人材です。
「笑顔」で安心して働ける
環境づくりができる人
お互いを知り、一人ひとりが安心して働ける職場にしていくことで、スタッフみんなが笑顔でいられる環境をつくります。
そうすることで、自ずとお客様へ良いサービスを提供できるようになります。
お客様の安心のために、まずは安心して働ける環境づくりができるよう、意見を出せる人を求めています。
自分の成長を止めない人
「会社の為に身を粉にして働く」という旧態依然とした姿勢は必要ありません。
自分自身を成長させていくことが、結果、会社を盛り立てることや利益に結びついてきます。
成長する努力を怠らない人、努力を続けられる人が、また会社を成長させていきます。
お客様の声を「宝の山」と思える人
お客様の声にしっかり耳を傾けられ、お客様の求めている商品を企画・提案できる、そんな人材を求めています。お客様にとって一番のサービスは「今、欲しいもの」「自分が欲しいもの」を商品化することです。
お客様の声を素直に聞ける、またお客様の声に応えたいという熱意のある人を求めています。